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RecruitEasy vs Manatal : lequel sert le mieux votre firme ?

Deux ATS abordables avec des recommandations IA. La différence tient au modèle de prix, à la façon dont le score s'explique et à ce que reçoit chaque candidat. Voici le portrait, sans détour.

Essai de 14 joursSans carte de crédit

Prix et fonctions de Manatal vérifiés le 24 septembre 2026 sur leur site public. Les prix changent : confirmez-les chez l'éditeur. Site de Manatal

L'essentiel

  • Manatal facture par utilisateur, à partir de 19 $ US par mois (15 $ US en paiement annuel). RecruitEasy facture par firme : 95 $ CA (69 $ US) pour jusqu'à 5 utilisateurs.
  • À 3 recruteurs, Manatal Professional coûte moins cher. À partir de 4 utilisateurs, ou si votre base dépasse 10 000 candidats, le calcul change.
  • RecruitEasy mise sur votre base dormante, un score expliqué par les compétences et l'expérience, et une réponse approuvée pour chaque candidat non retenu.
  • Manatal est plus complet : CRM de recrutement pour gérer les clients, application mobile progressive, intégrations via Zapier.

Le comparatif en un coup d'œil

Les points qui comptent pour une firme de quelques recruteurs, sans enjoliver ni d'un côté ni de l'autre.

Modèle de prix
RecruitEasyPar organisation, pas par recruteur
ManatalPar utilisateur (19, 39 ou 59 $ US / mois selon le plan)
Prix pour 3 recruteurs
RecruitEasy95 $ CA / mois (69 $ US), plan Équipe, jusqu'à 5 utilisateurs
Manatal57 $ US / mois (Professional, max. 15 offres et 10 000 candidats), 117 $ US (Enterprise)
Essai ou plan gratuit
RecruitEasyEssai de 14 jours sans carte de crédit. Pas de plan gratuit.
ManatalEssai de 14 jours sans carte. Pas de plan gratuit.
Matching par IA
RecruitEasyÀ chaque offre, ressort les candidats déjà dans votre base
ManatalRecommandations IA et enrichissement de profils, dès Professional
Score expliqué
RecruitEasyOui, en clair : compétences et expérience
ManatalNon précisé sur leur page de prix
Réponse aux candidats
RecruitEasyRéponse personnalisée à chaque candidat non retenu, approuvée par le recruteur avant l'envoi
ManatalVoir leur site pour le détail des courriels et automatisations
Français et anglais
RecruitEasyBilingue FR/EN natif, conçu au Québec
ManatalInterface multilingue (outil international)
CRM clients et facturation
RecruitEasyNon : pas de CRM client ni de facturation de placements
ManatalOui, CRM de recrutement pour suivre prospects et clients
Diffusion des offres
RecruitEasyPage publique pour chaque offre. Multidiffusion pas encore offerte.
ManatalIntégrations avec des sites d'emploi (voir leur site)
Intégrations
RecruitEasyExtension Chrome. Peu d'intégrations pour l'instant.
ManatalPlus de 3 000 applications via Zapier, API ouverte sur Enterprise Plus
Mobile
RecruitEasyApplication Web seulement, pas d'application mobile native
ManatalApplication mobile progressive (ordinateur, téléphone, tablette)

Le comparatif en détail

Catégorie par catégorie, ce que fait chaque outil. Là où l'autre est meilleur, on le dit.

Modèle de prix

RecruitEasy

Un prix fixe par firme : Solo 39 $ CA (1 utilisateur), Équipe 95 $ CA (5 utilisateurs), Business 199 $ CA (15 utilisateurs), Entreprise sur devis. En dollars US : 29, 69 et 149 $. Ajouter un recruteur ne change pas la facture tant que vous restez dans le plan. Les fonctions IA consomment des crédits inclus chaque mois (50, 200 ou 800 selon le plan).

Manatal

Manatal facture par utilisateur et par mois : Professional 19 $ US (15 $ en annuel), jusqu'à 15 offres et 10 000 candidats ; Enterprise 39 $ US (35 $), offres et candidats illimités ; Enterprise Plus 59 $ US (55 $), avec rapports avancés, API et portail candidat ; Custom sur demande. Le prix de départ est bas, et il suit la taille de l'équipe.

Exemple : une firme de 3 recruteurs

  • RecruitEasy : 95 $ CA par mois sur le plan Équipe, pour les 3 recruteurs, et le même prix jusqu'à 5 utilisateurs.
  • Manatal : 3 × 19 $ US = 57 $ US / mois sur Professional (45 $ US en annuel). Si votre base dépasse 10 000 candidats ou 15 offres, il faut Enterprise : 3 × 39 $ = 117 $ US / mois.

Pour 3 recruteurs et une petite base, Manatal Professional est moins cher. Avec 4 ou 5 utilisateurs, ou une base de plus de 10 000 candidats, le prix fixe de RecruitEasy devient avantageux.

Prix mensuels hors taxes, sans options. Les devises diffèrent selon ce que chaque éditeur affiche publiquement.

Matching par IA

RecruitEasy

À chaque nouvelle offre, RecruitEasy relit votre base et ressort les candidats qui correspondent déjà. Chaque score (un entier de 0 à 100) vient avec son explication en clair : compétences et expérience. Vous voyez pourquoi un profil ressort, et c'est vous qui choisissez qui appeler.

Manatal

Manatal propose des recommandations IA de candidats et un enrichissement des profils dès le plan Professional. Leur page de prix ne détaille pas comment chaque recommandation est expliquée : demandez-le en démo.

Communication avec les candidats

RecruitEasy

Pour chaque candidat non retenu, RecruitEasy prépare une réponse précise et respectueuse. Vous la relisez, la modifiez au besoin et l'approuvez avant l'envoi. Rien ne part sans vous. S'ajoutent les modèles de courriel, la planification d'entrevues et le clavardage d'équipe.

Manatal

Manatal couvre la communication courriel classique d'un ATS. Pour savoir comment les candidats non retenus sont informés, et avec quel niveau de personnalisation, consultez leur documentation.

Bilinguisme et conformité au Québec

RecruitEasy

Interface et contenus bilingues FR/EN dès le départ. Humain dans la boucle avant tout envoi au candidat (Loi 25, art. 12.1), trace d'audit des décisions assistées par l'IA, et mention d'usage de l'IA ajoutée automatiquement aux offres publiques (exigence de l'Ontario, ESA 2026).

Manatal

Manatal est un outil international, multilingue. Si vous recrutez au Québec, vérifiez avec eux la qualité de l'interface en français et la façon dont leurs fonctions IA répondent à la Loi 25 (décision automatisée, information des candidats).

Intégrations

RecruitEasy

Extension Chrome pour importer des profils, connexion avec un compte Google, Microsoft ou LinkedIn. Pas encore de place de marché d'intégrations, de multidiffusion sur les sites d'emploi ni de synchronisation avec les calendriers Outlook ou Google. On préfère le dire que le promettre.

Manatal

Manatal se connecte à plus de 3 000 applications via Zapier, offre une API ouverte sur Enterprise Plus et une migration de données depuis votre outil actuel à l'accueil. Nettement plus large que RecruitEasy aujourd'hui.

Maturité du produit

RecruitEasy

Produit jeune, conçu au Québec par une petite équipe. Moins de fonctions et d'intégrations qu'un outil établi, mais un accès direct au fondateur et un produit centré sur trois choses : votre base dormante, le score expliqué et la réponse à chaque candidat.

Manatal

Manatal est un produit établi, utilisé à l'international, avec une offre plus large (CRM, portail candidat, SSO, rapports avancés selon le plan).

À qui s'adresse chaque outil

RecruitEasy est fait pour

  • Petites firmes de placement et recruteurs indépendants (1 à 15 personnes) qui veulent un prix fixe, pas une facture par recruteur.
  • Firmes qui ont des milliers de candidats en base et repartent à zéro à chaque mandat.
  • Équipes qui veulent justifier un choix au client avec un score qui s'explique.
  • Firmes au Québec et au Canada qui travaillent en français et en anglais, et qui veulent un humain dans la boucle avant chaque réponse.

Manatal est un meilleur choix pour

  • Firmes qui veulent un CRM client intégré à l'ATS.
  • Équipes très petites avec une base modeste, pour qui le plan Professional par utilisateur reste le moins cher.
  • Équipes qui travaillent beaucoup sur téléphone et veulent brancher d'autres outils via Zapier.

Passer de Manatal à RecruitEasy

Si vous pouvez exporter vos candidats de Manatal en CSV ou Excel, vous les importez tels quels dans RecruitEasy.

  1. 1Exportez votre liste de candidats en CSV ou Excel.
  2. 2Importez le fichier dans RecruitEasy et associez chaque colonne au bon champ.
  3. 3À votre prochaine offre, les candidats importés ressortent avec leur score expliqué.

Dans RecruitEasy, vous importez un fichier CSV ou Excel (.csv, .xlsx, .xls), vous associez chaque colonne à un champ (courriel, nom, titre, compétences, expérience, etc.), vous vérifiez un aperçu, puis l'import se lance. Les candidats importés sont ensuite enrichis et indexés en arrière-plan pour ressortir dans les recommandations. Vous pouvez aussi ajouter des CV en PDF, analysés automatiquement, et importer des profils LinkedIn avec l'extension Chrome.

Vérifiez auprès de Manatal les formats d'export offerts dans votre plan. Besoin d'un coup de main ? Écrivez-nous avant de migrer.

Questions fréquentes

RecruitEasy est-il moins cher que Manatal ?

Pas toujours. Pour 1 à 3 utilisateurs avec une petite base, Manatal Professional (19 $ US par utilisateur par mois) coûte moins cher. RecruitEasy facture par firme : 69 $ US (95 $ CA) pour jusqu'à 5 utilisateurs. Dès 4 utilisateurs, ou si vous avez besoin d'offres et de candidats illimités chez Manatal, le prix fixe devient avantageux.

Quelle est la différence dans le matching IA ?

Les deux recommandent des candidats. RecruitEasy relit votre base à chaque nouvelle offre et affiche pour chaque score une explication en clair, fondée sur les compétences et l'expérience. Vous voyez pourquoi un profil ressort, et vous décidez.

RecruitEasy a-t-il un CRM pour gérer mes clients ?

Non. RecruitEasy se concentre sur les candidats : base dormante, score expliqué, pipeline et réponses. Si le suivi des clients et des prospects dans le même outil est essentiel pour vous, Manatal le propose.

Puis-je importer mes candidats depuis Manatal ?

Oui, à partir d'un fichier CSV ou Excel. Vous associez les colonnes aux champs de RecruitEasy, vérifiez l'aperçu et lancez l'import. Les candidats importés ressortent ensuite dans les recommandations.

Y a-t-il un essai gratuit ?

Oui, 14 jours sur les plans payants, sans carte de crédit. Il n'y a pas de plan gratuit permanent. Manatal offre aussi un essai de 14 jours sans carte.

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