Vous recrutez.
On s'occupe du reste.
Fini les heures perdues à éplucher des CV. RecruitEasy trie, analyse et classe vos candidats automatiquement avec un score de pertinence explicable. Vous gardez le contrôle sur chaque décision humaine.
Des outils intelligents, des décisions humaines
L'IA s'occupe du travail repetitif. Vous vous concentrez sur ce qui compte : rencontrer les bons candidats.
Une IA transparente, pas une boîte noire
Chaque recommandation expliquée : score de pertinence, compétences détectées, points forts et lacunes - visibles en 1 clic. Justifiez vos décisions à votre dirigeant ou votre client, sans dire « c'est l'IA qui a décidé ». Vous comprenez, vous décidez.
Matching intelligent
L'IA classe vos candidats par pertinence en analysant compétences, expérience et adéquation au poste. Vous choisissez qui contacter.
Extension Chrome
Capturez un profil LinkedIn en 1 clic, assignez-le à une offre et lancez un entretien IA sans quitter votre navigateur.
Recrutez en équipe
Commentaires partagés, évaluations collaboratives, notifications en temps réel. Toute votre équipe RH sur le même outil, au même rythme.
Pré-qualification IA
L'IA pose les questions préliminaires à votre place. Vous ne passez en entretien que les candidats qui correspondent vraiment.
Analyse de CV en 1 clic
Importez un CV, l'IA extrait les informations clés instantanément. Plus de saisie manuelle, plus de tri fastidieux.
Votre cas d'usage
RecruitEasy s'adapte à votre façon de recruter
Que vous soyez recruteur indépendant, équipe RH interne, cabinet ou grande entreprise, choisissez le parcours qui vous correspond.
3 étapes pour recruter plus vite
De la publication de l'offre à l'embauche, l'IA vous fait gagner du temps. Vous gardez la main.
Publiez votre offre en 2 minutes
Importez un PDF, collez un lien ou remplissez le formulaire. L'IA extrait les critères automatiquement. Vous relisez et publiez.
L'IA classe, vous validez
Chaque candidat reçoit un score de pertinence (0-100) avec des explications claires. Vous voyez pourquoi l'IA recommande chaque profil et vous décidez de la suite.
Pilotez votre recrutement visuellement
Pipeline Kanban en drag & drop, collaboration d'équipe en temps réel, suivi de chaque candidat de la candidature à l'embauche. Tout est centralisé.
Ce que disent nos utilisateurs
Témoignages d'utilisateurs en accès anticipé. Anonymisés à la demande pour préserver la confidentialité de leurs équipes.
“Le score expliqué a changé mes conversations avec mes clients. Je peux justifier pourquoi je présente tel candidat plutôt qu'un autre. Avant, c'était au feeling.”
M.L.
Recruteuse senior, cabinet de recrutement, Montréal
“Trier 89 candidats m'a pris 25 minutes au lieu de 3 jours. Ce qui a changé : je vois le détail du score, je peux contester, l'IA n'est plus une boîte noire.”
J.D.
Talent acquisition, PME tech, Québec
“Première plateforme qui parle réellement Loi 25. Mon client legal a validé sans questionner. C'est rare au Canada.”
S.B.
Fondateur, cabinet conseil RH, Laval
“J'ai utilisé 4 ATS différents en 10 ans. C'est le premier où je me suis pas perdue dans les menus. Pris en main en une après-midi, mon équipe a suivi sans formation.”
A.T.
Coordonnatrice talents, PME services, Sherbrooke
Questions fréquentes
Tout ce que vous devez savoir sur RecruitEasy